Google ar folosi „angajarea silențioasă”. Cum funcționează metoda de recrutare

Google ar folosi „angajarea silențioasă” într-o perioadă în care CEO-ul companiei, Sundar Pichai, a anunțat încetinirea angajărilor. 

Publicat: 14 septembrie 2022, 8:26
Reclamă

Una dintre cele mai recente tendințe în rândul angajaților, mai ales în SUA, e „demisia silențioasă”. Cu aceasta, angajații refuză să mai lucreze în plus, fără să fie compensați financiar, pentru a găsi un echilibru muncă - viața personală. 

Reclamă

Se pare că Google folosește o strategie de recrutare inedită pentru noii angajați, scrie Inc.com

Compania e cunoscută pentru faptul că angajează unii dintre cei mai pregătiți oameni, de la facultăți și alte companii de top.

Google ar folosi „angajarea silențioasă”

Google nu e singura companie care folosește această strategie, ce a fost observată în numeroase firme mari. În faza principală, „angajarea silențioasă” presupune analizarea performanței candidaților interni. Astfel, sunt luați în considerare angajații care au demonstrat că sunt pregătiți să depună mai mult efort decât presupune fișa de lucru. 

Google ar folosi „angajarea silențioasă” pentru acei angajați interni care demonstrează că deja au tendința sau abilitățile în plus necesare pentru a ocupa alte poziții în cadrul companiei. 

Reclamă
Reclamă

La rândul lor, angajații ar demonstra angajatorilor că au calitățile necesare pentru noul job. Ca urmare, aceștia ar primi, de cele mai multe ori, măririle de salariu și promoțiile. Pentru angajatori, o astfel de strategie de recrutare implică un risc mai mic. Deja cunosc angajații pe care intenționează să îi promoveze. 

În contextul „angajării silențioase”, angajații care folosesc strategia „demisiei silențioase” au șanse mult mai reduse să fie luați în considerare pentru alte poziții în firmă. 

Află ce efect are munca de acasă asupra angajaților – experții au găsit răspuns categoric.

Mulți cred că „demisia silențioasă” poate afecta negativ afacerile. În același timp, experții recomandă un echilibru sănătos între muncă și viața personală. 

În plus, Google ar folosi „angajarea silențioasă” și pentru a căuta candidați din exteriorul companiei. Pentru fiecare nou angajat, Google ar organiza un comitet format din 5-6 angajați ai companiei. Acest comitet analizează candidații și creează un „pachet pentru candidați”, în care scot în evidență 5 caracteristici principale. Pentru fiecare CV, aceste caracteristici primesc scoruri de la 1 la 4. 

Ce e „demisia silențioasă”

Tendința e cu atât mai notabilă în rândul tinerilor. Zaid Kan, un inginer din New York în vârstă de 24 de ani, a adu tendința în atenția utilizatorilor de pe TikTok. El a publicat un video viral în luna iulie.

„În continuare îți îndeplinești sarcinile, dar nu mai ești adeptul culturii de agitație în care munca trebuie să fie viața noastră,” a declarat Khan în video-ul în care a explicat ce e „demisia silențioasă”. „Realitatea e că nu e și valoarea ta, ca persoană, nu e definită de munca ta.” 

Chiar dacă Google ar folosi „angajarea silențioasă”, mulți angajați din SUA adoptă strategia „demisiei silențioase”. 

În SUA, „demisia silențioasă” ar putea fi o tendință ce a apărut și pentru a contracara cultura „hustle”, în care persoanele sunt încurajate să se dedice în totalitate activităților care le pot aduce resurse financiare. 

„Demisia silențioasă e antidotul la cultura „hustle”,” a declarat Nadia De Ala, fondatoarea Real You Leadership. De Ala și-a dat demisia „silențios” în urmă cu 5 ani. „E aproape rezistență directă și perturbarea culturii „hustle”. Și cred că e foarte interesant că din ce în ce mai mulți oameni fac acest lucru.”

Reclamă
Te-ar mai putea interesa și
Ecranul unui telefon pe care se află aplicațiile Apple Maps și Google Maps
Apple Maps sau Google Maps. Ce aplicație ar trebui să folosești atunci când călătorești
Apple Maps sau Google Maps. Ce aplicație ar trebui să folosești atunci când călătorești
Paleogeneticianul suedez Svante Pääbo a ăștigat premiul Nobel pentru medicină
Paleogeneticianul suedez Svante Pääbo a câștigat premiul Nobel pentru medicină. În 2010 a descoperit că Homo sapiens s-a încrucișat cu oamenii de Neanderthal
Paleogeneticianul suedez Svante Pääbo a câștigat premiul Nobel pentru medicină. În 2010 a descoperit că Homo sapiens s-a încrucișat cu oamenii de Neanderthal
Hartă cu toate cele 7 continente, diferite față de primele continente ale Pământului
Primele continente ale Pământului s-ar fi scufundat în planetă. Procesul prin care au revenit la suprafață
Primele continente ale Pământului s-ar fi scufundat în planetă. Procesul prin care au revenit la suprafață
RECOMANDĂRI USEIT.RO
1
Un avion care încă nu a decolat, pe pământ, cu apusul pe fundal, similar cu „avionul viitorului”
Cum arată „avionul viitorului”, care are 6 aripi. De ce ar fi mai bun decât avioanele actuale
Experții au dezvăluit cum arată „avionul viitorului”, care are 6 aripi, promite să ofere un vehicul aerian mai eficient, ce ar putea revoluționa industria, potrivit CEO-ului companiei producătoare.  SE Aeronautics, o companie din Alabama,...
Cum arată „avionul viitorului”, care are 6 aripi. De ce ar fi mai bun decât avioanele actuale
2
Avion privat deasupra unui oraș, similar cu avionul la bordul căruia Starlink a organizat o demonstrație WiFi
Starlink a organizat o demonstrație WiFi la bordul unui avion privat. Delta Air Lines a refuzat deja serviciul de Internet
Starlink a organizat o demonstrație WiFi la bordul unui avion privat, la câteva luni după ce compania Delta Air Lines a refuzat serviciul de Internet oferit de SpaceX, una dintre cele mai cunoscute companii...
Starlink a organizat o demonstrație WiFi la bordul unui avion privat. Delta Air Lines a refuzat deja serviciul de Internet
3
Utilizatoare care stă la masă de lemn, cu un telefon în mână, cu o imagine pe ecran. Experții au dezvăluit ce imagini nu trebuie să publici pe Facebook
Ce imagini nu trebuie să publici pe rețelele de socializare. Experții au dezvăluit riscul
Experții au dezvăluit recent ce imagini nu trebuie să publici pe Facebook sau alte rețele de socializare. Unele dintre ele pot avea repercusiuni notabile.  Atunci când vine vorba de imaginile de pe rețelele de...
Ce imagini nu trebuie să publici pe rețelele de socializare. Experții au dezvăluit riscul
4
Telefon mobil cu unele dintre cele mai accesate site-uri din lume pe ecran
Cele mai accesate site-uri din 1993 până în 2022. Ce platforme au dominat în ultimul deceniu
Topul cu cele mai accesate site-uri din 1993 până în 2022 s-a schimbat semnificativ de-a lungul deceniilor. În timp ce Google și Yahoo s-au luptat pentru prima poziție la jumătatea anilor 2000, acum unul...
Cele mai accesate site-uri din 1993 până în 2022. Ce platforme au dominat în ultimul deceniu
5
Telefon care se rulează Oppo X 2021, similar cu cel LG, pe o masă bej
Telefonul LG care se rulează a ajuns pe Internet după ce lansarea a fost anulată. Cum arată dispozitivul inedit
Telefonul LG care se rulează a ajuns pe Internet după ce lansarea a fost anulată, în video-ul unui creator de pe YouTube.  LG a închis divizia de telefoane mobile din cadrul companiei, după numeroase...
Telefonul LG care se rulează a ajuns pe Internet după ce lansarea a fost anulată. Cum arată dispozitivul inedit
PARTENERI
×